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人力资源外包(企业劳动事务外包,企业社保外包、薪酬外包)就是企业为更好的发展,集中精力在战略核心上,通过与第三方机构合作,将企业HR管理中琐碎、复杂且需要系统操作的人事、社保、工资事务工作转移的一种外包模式。骏伯人力集团成立于2003年3月,为广州市内中小企业、跨国公司及代表处、外资企业、分支机构提供便利、省成本合适的劳务派遣服务,企业单位职工社保托管和人事代理解决方案。
骏伯人力集团业务覆盖全国各省会,以京津及环渤海经济圈、大湾区珠三角、长三角为核心,以创新能力、大视野的团队、高瞻远瞩的战略眼光和高超的运营管理水平,成为社会认可、客户信赖、员工自豪的竞争力十足的人力资源行业标杆企业。
广州劳务派遣,劳务外包,业务外包,广州社保事务代理服务优势和帮助:
针对劳务派遣用工、企业社保事务代理主要有: 办理企业社保登记:提供小微企业社保登记,包括社保登记手续办理,社保网上申请,更新,以及社保增减员办理新进,转入,转出,招退工备案等人力资源服务。足不出户,让您享受易得保带来的工作便捷,解决社保难题!规避社保风险!
在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动保障意识的普及,人事管理直接间接费用及用工成本不断地攀升,人力资源管理业务外包则可以降低企业风险,摆脱人事杂务。骏伯人力集团网点分布:建立了以北京、上海、广州、深圳为中心覆盖全国的350多个劳务派遣用工和企业职工社保咨询代办服务网点,覆盖国内31省份,覆盖全国一二三线城市。
骏伯人力集团服务全国化:覆盖350个城市劳务派遣和社保事务代理服务网点,一地签约,全国通行。外包服务团队规范化:拥有规范的客户服务团队,提供规范服务。丰富的人事外包服务经验:超过21年的人事外包服务经验是客户信心的保证。标准化的服务流程:对服务的响应时效、服务质量监控实现标准化的管理。服务客户的数量规模:超过3000家企业的选择,包括世界500强名企。
广州骏伯人力资源集团有限公司
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